簡歷搜索
- 門窗設計師
- 幕墻設計師
- 鋼結構設計師
- 鋁模/鋁板設計/展開
- 技術主管/總工
- 技術員/工藝員/下單
- 繪圖/拆圖/詳圖/深化
- 預結算/造價/招投標
- 測量師/放線員
- 一二級建造師
- 建筑工程師
- 結構工程師
- 裝修/裝飾設計師
- 效果圖/平面設計
- 水電暖工程師
- 設備維護/電工
- 土建工程師
- 機械工程師
- 計劃師/計劃員
- 兼職設計師
選擇地區 >
全國 北京 上海 天津 重慶 廣東 浙江 江蘇 河北 山東 河南 四川 福建 湖北 湖南 遼寧 吉林 黑龍江 山西 安徽 海南 江西 貴州 云南 陜西 甘肅 廣西 寧夏 青海 新疆 西藏 內蒙古 香港 澳門 臺灣 國外
| 姓名 | 工作經驗 | 性別 | 意向職位 | 意向工作地 | 現所在地 | 更新時間 |
| 趙秀云 | 10年以上 | 女 | 門窗設計師 項目經理 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 田園 | 6年 | 男 | 車間主任/廠長 車間主任/廠長 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 劉新宇 | 3年 | 女 | 文員/客服/前臺 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 劉大偉 | 10年 | 男 | 銷售主管/區域經理 | 北京 天津 河北 | 北京 | 2025-5-2 |
| 汪順成 | 10年 | 男 | 測量師/放線員 安裝/施工/售后技術工人 焊 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 辛洪斌 | 1年 | 男 | 銷售經理/銷售員/業務員 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 戴偉忠 | 10年以上 | 男 | 項目經理 銷售主管/區域經理 | 全國不限-優先選擇: 江蘇 | 江蘇南京 | 2025-5-2 |
| 李 | 10年以上 | 男 | 施工員/現場施工管理 采購員/經理 | 全國不限-優先選擇: 福州 | 福建福州 | 2025-5-2 |
| 張廣旭 | 2年 | 男 | 幕墻設計師 裝修/裝飾設計師 機械工程師 | 北京 上海 天津 沈陽 大連 | 遼寧沈陽 | 2025-5-2 |
| 單寶全 | 10年以上 | 男 | 車間主任/廠長 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 李斌 | 1年 | 女 | 幕墻設計師 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 程斌 | 10年以上 | 男 | 銷售主管/區域經理 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 張衛國 | 10年以上 | 男 | 工程部經理 項目經理 生產管理/調度/組長 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 江世愛 | 10年以上 | 男 | 技術主管/總工 預結算/造價/招投標 一二級 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 李洋 | 10年以上 | 男 | 門窗設計師 幕墻設計師 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
李百華
|
10年以上 | 男 | 項目經理 | 北京 天津 河北 山東 遼寧 | 河北秦皇島 | 2025-5-2 |
| 朱先生
|
10年以上 | 男 | 車間主任/廠長 | 北京 廊坊 保定 | 北京 | 2025-5-2 |
| 劉毛輝 | 1年 | 男 | 總/副經理 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 張中海 | 10年 | 男 | 施工員/現場施工管理 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 孫冬
|
1年 | 男 | 門窗設計師 裝修/裝飾設計師 | 北京 上海 山東 | 上海 | 2025-5-2 |
| 趙梓安 | 5年 | 男 | 安裝隊/制作隊/施工隊 | 北京 河北 | 北京 | 2025-5-2 |
| 劉先生 | 1年 | 男 | 門窗設計師 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 李強 | 1年 | 男 | 一二級建造師 項目經理 | 北京 天津 河北 | 北京 | 2025-5-2 |
| 張華棟 | 10年 | 男 | 普工/學徒工 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 楊圓明 | 1年 | 男 | 普工/學徒工 | 北京 | 河南焦作 | 2025-5-2 |
| 劉振偉 | 1年 | 男 | 測量師/放線員 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 楊旭明
|
10年以上 | 男 | 安裝隊/制作隊/施工隊 | 北京 天津 河北 山東 | 河北衡水 | 2025-5-2 |
| 劉健 | 10年 | 女 | 材料員 采購員/經理 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 蘇金華 | 10年以上 | 男 | 施工員/現場施工管理 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
| 王一博 | 10年以上 | 男 | 打膠工 安裝/施工/售后技術工人 | 北京 | 北京 | 2025-5-2 |
